Liderança é uma habilidade e pode ser desenvolvida! Aprenda o passo a passo para desenvolver as habilidades necessárias.
Atinja a sua máxima performance pessoal e profissional com grandes líderes do Brasil e inspire as pessoas ao seu redor.
Ao finalizar a jornada você garante um certificado Além da Facul!
CONHEÇA SEUS MENTORES
BERNARDINHO
Bernardinho possui sete medalhas olímpicas. O maior treinador da história do vôlei brasileiro. Referência nacional em gestão de equipes de alta performance e liderança. Economista de formação, atualmente é empreendedor, palestrante e sócio do Além da Facul.
VABO
Vabo é especialista em People Skills, OPM pela Harvard Business School e mestre pelo COPPEAD/UFRJ. Foi diretor da Stone Pagamentos e atualmente é CEO do Além da Facul, professor da Link School of Business e Empreendedor Endeavor.
RICARDO BASAGLIA
Ricardo Basaglia é diretor executivo da Michael Page Brasil, a maior empresa de recrutamento da América Latina, mestre pela FGV, com extensão em Yale. Especialista em Liderança, gestão de pessoas, relações interpessoais e gestão de carreira. Atualmente é sócio do Além da Facul.
PARA QUEM É ESSA JORNADA?
- Pessoas que desejam:
- Aprender as melhores técnicas de liderança;
- Elevar a sua autoconfiança e das pessoas ao seu redor;
- Saber gerenciar pessoas e conflitos;
- Construir e gerir equipes de alta performance;
- Extrair as melhores habilidades de quem está ao seu redor.
E PARA QUEM NÃO É ESSA JORNADA?
- Pessoas que:
- Estão conformadas e satisfeitas com a sua situação atual;
- Que não querem impactar positivamente as pessoas ao seu redor;
- Que não tem como prioridade o seu próprio autodesenvolvimento.
"eu não tenho tempo"
É comum nós criarmos certas desculpas quando o assunto é sair da nossa zona de conforto, se desafiar e evoluir. Ao se inscrever no curso, você terá DOZE meses para aprender e aplicar as técnicas estudadas encaixando no seu tempo livre.
"EU NÃO TENHO O DOM"
Erroneamente, as pessoas pensam que ser líder é um dom, e você deve nascer como um. Na verdade, você pode (e deve) se tornar um líder. É um processo de bastante estudo e dedicação recompensador.
"Eu não consigo investir"
Você pode parcelar em até 12 vezes e dividir em dois cartões.
O QUE VOCÊ IRÁ APRENDER:
- – Conheça seus professores
- – O que esperar deste curso?
- – Boas práticas para você maximizar seu conhecimento
- – Sua Jornada: por que doze meses?
- – Informações sobre as Lives mensais
- – Antes de começar, precisamos te conhecer
- – Fortalecendo a comunidade JDL
- – Construindo um time campeão
- – Liderança e Cultura
- – O grande vilão das equipes: o ego.
- – Q&A: Como lidar com a frustração de perceber que você fez uma contratação errada como líder?
- – Q&A: Bernardinho, o que você disse para o time de 2016 no vestiário?
- – Q&A: Como selecionar as pessoas certas para o seu time e saber o ponto certo da cobrança?
- – Q&A: Como o líder deve proceder nos momentos de erro e pressão externa?
- – A importância das People Skills e do processo de Onboarding
- – O desafio e os fatores determinantes para o sucesso
- – O constante processo de transformação e mudanças
- – Performance dos times
- – As 15 principais falhas do líder no Brasil
- – As cinco disfunções
- – Os três papéis na cadeira de um líder
- – Saúde emocional
- – Q&A Como ajudar uma pessoa do meu time a perceber que ela está agindo de maneira errada e as coisas estão indo mal?
- – Q&A: Como construir e estimular um ambiente de conflitos saudáveis?
- – Q&A: Como identificar pessoas com perfis ideais para sua equipe?
- – Q&A: Quais as características (Soft Skills e Hard Skills) são mais difíceis de encontrar no mercado hoje em dia?
- – Q&A: Como entender o desejo do cliente?
- – Q&A Quais as características (Soft Skills e Hard Skills) são mais difíceis de encontrar no mercado hoje em dia?
- – Saúde Organizacional
- – Alinhamento interno, capacidade de execução e renovação
- – Cultura Organizacional
- – DILEMA: Cultura X Resultado
- – DILEMA: Nature X Nurture
- – DILEMA: Cultura X Crescimento
- – Os fatores de sucesso de uma companhia
- – Gestão da Mudança
- – Q&A: Como trabalhar a disciplina organizacional?
- – Precisamos ouvir pessoas como você
- – Recrutamento X Recrutamento Externo
- – Employee Value
- – O que é Recrutamento e Seleção e – Employer Branding
- – Avaliação não presencial
- – Predição de performance no processo seletivo
- – O processo de entrevista
- – Recap: Check de conferência e coerência
- – Q&A: Como lidar com a frustração de perceber que você fez uma contratação errada como líder?
- – O processo de onboarding
- – Boas práticas para um bom processo de onboarding
- – Alinhamento de missão (Atividade para casa)
- – Diversidade na organização (Reflexão: quantas pessoas do seu ciclo de convivência são diferentes de você?)
- – 10 lições importantes para o líder
- – Dilemas comuns
- – Q&A: Como saber o momento certo de dar feedback? Preciso esperar a data marcada para dar feedback?
- – O por quê do feedback e a importância de se prepara
- – O processo de feedback
- – Plano de Desenvolvimento Individual
- – Template de PDI – exemplo
- – Motivação
- – Dissonância cognitiva
- – Atividade para casa
- – Apresentação em vídeo (JacK Welch)
- – Relatos dos professores
- – Remuneração e conhecimento
- – Sucessão
- – Q&A: Como se preparar para grandes choques na troca de liderança?
- – O temido processo de demissão
- – O método de demissão
- – Q&A: Há problemas em comunicar para toda a equipe que um membro foi demitido?
- – Agradecimento e Feedback
- – Deixe seu feedback!
- – Todas as mentorias mensais ficarão gravadas aqui
- – AULA 1: Como eu construí um time campeão com Bernardinho
- – Caderno de resumo da aula 1 e atividade
- – AULA 2: Como atrair e engajar as melhores pessoas com Ricardo Basaglia
- – Caderno de resumo da aula 2 e atividade
- – AULA 3: O processo mais importante da liderança com Vabo
- – Caderno de resumo da aula 3 e atividade
- – SEJA O LÍDER DA SUA PRÓPRIA VIDA
- – MBA Fora de Hora com Thiaguinho
- – COMO IDENTIFICAR E DESENVOLVER CARACTERÍSTICAS DE LIDERANÇA
- – CONDUZINDO EQUIPES VENCEDORAS
- – MBA Fora de Hora com Thiago Concer
- – LIDERANDO E INSPIRANDO PESSOAS
- – Liderando equipes [Bernardinho]
- – Liderança e gestão da mudança
- – Além Do Esporte – Escadinha com Serginho Escadinha
- – O que um bom líder precisa desenvolver para enfrentar momentos de crise
- – Trecho Bernardinho e Álvaro sobre liderança
- – A importância do líder em uma crise
- – É possível desenvolver liderança?
- – Identificando Líderes e Formando Equipes
- – Como emitir o seu certificado
DEPOIMENTOS:
VOCÊ É O ÚNICO RESPONSÁVEL PELO SEU DESENVOLVIMENTO!
Nós iremos te dar todas as ferramentas e o passo a passo para você se tornar um líder de alto impacto.
Mas antes disso, você deve tomar uma atitude e se inscrever na Jornada da Liderança.
ADQUIRA JÁ!
-
8 HORAS DE CONTEÚDO
-
7 HORAS DE BÔNUS
-
COMUNIDADE EXCLUSIVA
-
LIVES MENSAIS COM MENTORES
PERGUNTAS FREQUENTES
Sim, ao completar todos os módulos do curso você poderá emitir seu certificado na própria Hotmart.
Sim! Nas lives mensais você poderá interagir com os mentores do Além da Facul.
Você receberá um link via e-mail e Telegram para acessar as lives que serão ministradas mensalmente via Zoom. O conteúdo das lives será variável: mentorias, aulas, perguntas e respostas, dinâmicas, etc.
Não, todas as pessoas podem e devem desenvolver habilidades de liderança para seu desenvolvimento pessoal e profissional.
Você terá acesso ao curso por 12 meses. Esse tempo limite é um incentivo para você não procrastinar e finalizar logo sua Jornada!
Caso o material não faça sentido pra você, você terá 7 dias para solicitar o reembolso no próprio site da Hotmart.
Disponibilizamos uma lista de bônus para quem comprar o Jornada da Liderança nessa página de vendas. Corra e confira, porque cada dia que passa um bônus sai da lista.
Todos os cursos do Além da Facul prezam por um equilíbrio entre o conteúdo teórico e prático.
